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在七月十日下午，泰科公司根據(jù)近半年的情況對(duì)公司進(jìn)行整理和分析。

會(huì)議上，各部門整理了近半年來公司的情況進(jìn)行匯報(bào)，并且規(guī)劃出下半年的發(fā)展規(guī)劃。在工藝上，公司決定改變以往傳統(tǒng)的流程，使用自動(dòng)化覆蓋多個(gè)生產(chǎn)流程，使其與產(chǎn)品生產(chǎn)流程融合度更高，使其兼容性較強(qiáng)，切換更靈活，減少誤差，保證產(chǎn)品質(zhì)量。同時(shí)公司堅(jiān)持借鑒前沿?cái)?shù)字技術(shù)的應(yīng)用將持續(xù)提升生產(chǎn)技術(shù)水平，為消費(fèi)者創(chuàng)造更高價(jià)值的產(chǎn)品和服務(wù)。公司將持續(xù)完善的人才培養(yǎng)體系和優(yōu)越員工的薪酬體系，培育眾多優(yōu)秀人才。通過校園招聘，外國引入等方式，為國家發(fā)展提供了智力保證。泰科公司也將延長產(chǎn)業(yè)鏈，增添附加值，提高收益。對(duì)下半年公司的發(fā)展做好良好的規(guī)劃，提高下半年的收益情況。

泰科公司深刻的意識(shí)到只有不斷的自我反思，瑞思進(jìn)取，才能實(shí)現(xiàn)彎道超車，企業(yè)的發(fā)展如同逆水行舟不進(jìn)則退。泰科公司將做好本職工作不斷創(chuàng)新發(fā)展，爭求實(shí)現(xiàn)新突破。